發(fā)工資未扣個(gè)稅會(huì)計(jì)分錄-工資發(fā)放未納稅會(huì)計(jì)分錄

發(fā)工資未扣個(gè)稅會(huì)計(jì)分錄的詳細(xì)說明

發(fā)工資未扣個(gè)稅會(huì)計(jì)分錄是指在支付員工工資時(shí)，未按照法律規(guī)定扣除個(gè)人所得稅的情況下所進(jìn)行的會(huì)計(jì)記錄。

根據(jù)中國的稅法規(guī)定，雇主在發(fā)放工資時(shí)需要根據(jù)員工的工資收入計(jì)算并扣除個(gè)人所得稅。個(gè)人所得稅是根據(jù)企業(yè)所得稅法及相關(guān)規(guī)定，根據(jù)員工的工資收入和個(gè)人所得稅法規(guī)定的稅率進(jìn)行計(jì)算并扣除的稅款。

如果企業(yè)在發(fā)放工資時(shí)沒有扣除個(gè)人所得稅，就會(huì)產(chǎn)生發(fā)工資未扣個(gè)稅的情況。這種情況下，企業(yè)需要在會(huì)計(jì)憑證中記錄相應(yīng)的分錄。

一般來說，發(fā)工資未扣個(gè)稅會(huì)計(jì)分錄包括以下兩個(gè)方面的記錄：

1. 工資支出：將應(yīng)發(fā)未發(fā)的工資計(jì)入工資支出科目。
2. 應(yīng)付個(gè)人所得稅：將應(yīng)該扣除的個(gè)人所得稅計(jì)入應(yīng)付個(gè)人所得稅科目。

舉例回答

以某公司發(fā)放員工工資為例：

假設(shè)某公司應(yīng)該發(fā)放一名員工10000元工資，但未扣除個(gè)人所得稅。根據(jù)發(fā)工資未扣個(gè)稅會(huì)計(jì)分錄的原則，會(huì)計(jì)人員將進(jìn)行如下分錄記錄：

• 借：工資支出（借方金額為10000元）
• 貸：應(yīng)付個(gè)人所得稅（貸方金額為個(gè)人所得稅的金額，根據(jù)個(gè)人所得稅法規(guī)定的稅率和工資收入計(jì)算得出）

以上分錄記錄了發(fā)工資未扣個(gè)稅的情況，將工資支出計(jì)入工資支出科目，同時(shí)將應(yīng)扣除的個(gè)人所得稅計(jì)入應(yīng)付個(gè)人所得稅科目。這樣可以在企業(yè)會(huì)計(jì)憑證中準(zhǔn)確地反映出發(fā)工資時(shí)未按照法律規(guī)定扣除個(gè)人所得稅的情況。

學(xué)不同的會(huì)計(jì)課程，詳情會(huì)有所差異，為了精準(zhǔn)快速的解決您的問題，建議您向老師說明詳細(xì)情況，1對1解決您的實(shí)際問題。