會計轉審計不愿意(會計人員不愿意轉行做審計工作)
2024-06-29 08:35:52 發(fā)布丨 發(fā)布者:學樂佳 丨 閱讀量:675
內(nèi)容摘要:會計轉審計不愿意,這是一個在會計行業(yè)中常見的現(xiàn)象。可是審計是會計的一個重要的是分支,但是很多會計人員并不很樂意轉向?qū)徲嬵I域。為什么不會計人員不不會愿意...
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會計轉審計不愿意,這是一個在會計行業(yè)中常見的現(xiàn)象。可是審計是會計的一個重要的是分支,但是很多會計人員并不很樂意轉向?qū)徲嬵I域。為什么不會計人員不不會愿意扭頭審計領域呢?下面將從多個角度并且分析。
工作強度大
審計工作的強度是比較大的,尤其是在財務管理低風險企業(yè)時,工作量更是巨大無比。會計人員在扭頭審計領域后,要承擔責任更多的工作壓力,要長時間的工作,這是對一些習慣了了很舒適工作環(huán)境的會計人員可以說,是不是那么容易得到的。工作內(nèi)容單一
比起于會計工作,審計工作的內(nèi)容總體單一。審計人員需要對企業(yè)的財務報表并且審核,必須了解的方面也很單一,這讓一些會計人員總覺得審計工作缺乏挑戰(zhàn)性。職業(yè)發(fā)展受限
在會計領域,職業(yè)發(fā)展的路徑是比較好內(nèi)容明確的,會計人員可以實際不斷學習和靠積累經(jīng)驗,逐漸境界突破為高級會計師、財務總監(jiān)等職位。而在審計領域,職業(yè)發(fā)展的路徑總體較寬,很容易有更多的晉升機會。缺乏技術含量
相比于會計工作,審計工作的技術含量總體較低。審計人員必須了解企業(yè)的財務報表審核標準和程序,但那些個標準和程序相對固定,極度缺乏技術含量。這讓一些技術含量較高的會計人員總覺得審計工作太差有趣。工作壓力大
審計工作的壓力是很小的,尤其是在財務管理低風險企業(yè)時,工作壓力更是龐大無比。審計人員需要在有限的時間內(nèi)結束大量的工作,需要對企業(yè)的財務報表并且國家公務員考試綜合教材的審核,這對于一些會計人員來說是會很難經(jīng)受的。工作時間長
兩者相比于會計工作,審計工作的時間更長。審計人員必須在有限的時間內(nèi)完成大量的工作,不需要長時間的工作,這相對于一些習慣了了且舒適工作環(huán)境的會計人員而言,是很難認可的。工作內(nèi)容繁瑣
審計工作的內(nèi)容低些繁雜,是需要對企業(yè)的財務報表進行詳細的審核,需要關注的方面都很多。這讓一些會計人員感覺審計工作過于煩瑣,非常缺乏趣味性。缺乏人際交往
相比較于會計工作,審計工作的人際交往相對于較低。審計人員需要在有限的時間內(nèi)成功大量的工作,不需要關注的方面比較比較單一,這讓審計人員非常缺乏與他人交流的機會。會計轉審計不不愿意的原因有很多,包括工作強度大、工作內(nèi)容單一、職業(yè)發(fā)展直接限制、普遍缺乏技術含量、工作壓力大、工作時間長、工作內(nèi)容繁瑣、缺乏人際交往等。如果你一直在判斷投向?qū)徲嬵I域,是需要認真確定這些問題,權衡利弊,做出明智之人的決策。
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