外勤會(huì)計(jì)跟出納會(huì)計(jì)區(qū)別(外勤會(huì)計(jì)與出納會(huì)計(jì)的差異)

你如何確定曾經(jīng)從來(lái)沒(méi)聽(tīng)說(shuō)過(guò)外勤會(huì)計(jì)和出納會(huì)計(jì)這兩個(gè)職位？可是它們都不屬于會(huì)計(jì)領(lǐng)域，但它們的職責(zé)和工作內(nèi)容卻有比較大的不同。在本文中，我們將深入的探討外勤會(huì)計(jì)和出納會(huì)計(jì)之間的區(qū)別。

1. 工作地點(diǎn)

外勤會(huì)計(jì)常見(jiàn)是需要在公司外部參與工作，.例如在客戶公司或分支機(jī)構(gòu)等地。而出納會(huì)計(jì)則常見(jiàn)在公司內(nèi)部的財(cái)務(wù)部門(mén)工作。

2. 工作內(nèi)容

外勤會(huì)計(jì)的主要職責(zé)是為客戶或分支機(jī)構(gòu)能提供會(huì)計(jì)服務(wù)，包括準(zhǔn)備財(cái)務(wù)報(bào)表、處理賬務(wù)和可以提供財(cái)務(wù)咨詢等。而出納會(huì)計(jì)則主要全權(quán)負(fù)責(zé)全面處理公司的現(xiàn)金流，除了收款、付款、銀行存款和取款等。

3. 職責(zé)范圍

外勤會(huì)計(jì)的職責(zé)范圍正常情況比較好越來(lái)越廣泛，需要能夠掌握多種會(huì)計(jì)知識(shí)和技能。而出納會(huì)計(jì)則主要注意需要手中掌握現(xiàn)金管理和財(cái)務(wù)報(bào)表方面的知識(shí)。

4. 工作時(shí)間

外勤會(huì)計(jì)的工作時(shí)間大多數(shù)比較好靈活自如，必須參照客戶或分支機(jī)構(gòu)的需要并且調(diào)整。而出納會(huì)計(jì)則大多數(shù)是需要遵循公司的工作時(shí)間接受工作。

5. 工作環(huán)境

外勤會(huì)計(jì)的工作環(huán)境大多數(shù)都很多變化，要慢慢適應(yīng)不同的工作場(chǎng)所和工作條件。而出納會(huì)計(jì)則常見(jiàn)在固定設(shè)置的工作環(huán)境中工作。

6. 薪資待遇

由于外勤會(huì)計(jì)必須承擔(dān)責(zé)任更多的工作責(zé)任和工作壓力，但大多數(shù)會(huì)比出納會(huì)計(jì)完成任務(wù)更高的薪資待遇。

7. 崗位要求

外勤會(huì)計(jì)需要具備什么較強(qiáng)的溝通能力和團(tuán)隊(duì)合作能力，能與客戶或分支機(jī)構(gòu)通過(guò)良好的溝通和協(xié)調(diào)。而出納會(huì)計(jì)則是需要具備什么較強(qiáng)的數(shù)學(xué)和財(cái)務(wù)分析能力。

8. 職業(yè)發(fā)展

外勤會(huì)計(jì)大多有更多的機(jī)會(huì)接近差別的客戶和行業(yè)，所以職業(yè)發(fā)展空間減小。而出納會(huì)計(jì)則大多要在公司內(nèi)部不斷提升自己的技能和經(jīng)驗(yàn)。

外勤會(huì)計(jì)和出納會(huì)計(jì)只不過(guò)都不屬于會(huì)計(jì)領(lǐng)域，但它們的職責(zé)和工作內(nèi)容卻有很大的不同。只希望本文都能夠解決您要好地知道一點(diǎn)這兩個(gè)職位，使更合適地選擇自己的職業(yè)道路。