會計公司低值易耗品如何處理?根據新會計準則的有關規定,低值易耗品業務發生時,可以通過周轉材料科目核算。低值易耗品如何做賬?
低值易耗品如何做賬?
購買時(假設取得增值稅專用發票)
借:周轉材料——低值易耗品
應交稅費——應交增值稅(進項稅)
借出:銀行存款等。
收集時:
借:周轉材料——低值易耗品——在用。
貸:周轉材料——低值易耗品——庫存會計干貨知識會計報表服務會計
無所不談。如果吃飯時用紙巾,應該是酒的低值易耗品。如果被客人帶回家,請尊重自己。
燈、水龍頭、電池等低值易耗品壞了,下水道被租客堵住了,不應該由房東來修。如果是房東給你的,退房的時候應該原樣還給房東。
利潤藏不住,怎么辦?再繼續下去,庫存就是負數了!
利潤里塞滿了原材料和庫存商品,持續下去就會變成負數。上半年,他們下半年會虧損。今年,他們害怕明年賠錢。不交企業所得稅又不想交,他們能怎么辦?
一般企業首先想到的就是弄點成本票和投入票。但是很容易被發現是假發票,于是一些聰明的老板開始找人,然后人家就給你來個“虧”招:
估值——,估值——,估值——,估值——,估值——,估值——,估值——,估值——,估值——!
是的,你沒看錯,這是一些公司經常做的事情,然后估值越來越大,我覺得他越來越殘忍了!
也有一些厲害的大佬有自己的招數,但一般都有一些美中不足,但也是可操作的!
例如,您可以應計運費和人工費。這個操作真的很巧妙。可惜沒拿到費票,結賬的時候還是要吐出來!
把你自己看做一個技術公司,呃,做一些研發;d費用。但是今年因為高新技術企業稅收優惠政策太多,我們現在把重點放在這方面,專管員專門調查:R amp; amp人員分布比例,薪資明細,產業研發。費用分配分類賬和一套流程。之后稅務局給你看清楚,一點關系不夠硬,我就去深造!
然后就是掛人,掛公司高級顧問,年薪差不多12萬。一個不夠就來兩個,兩個不夠就來三個,總有一天就完了。雖然要交個人所得稅,但這種顧問的個人所得稅低于企業所得稅和分紅個人所得稅之和(25 20=45),還是可取的!
更聰明的老板會學會看他的財務報表:你的公司還有低值易耗品剩下嗎?你見過公司的固定資產折舊嗎?還是生產車間的機器折舊了?
再看看,呃,差不多了吧?怎么辦!那就多打幾個名:研討會,學習交流,員工培訓,你能從這些公司組織的活動中拿到多少門票,就看這個高明老板的本事了!
然后聰明的老板一看,每年開這樣的期票也不是個事兒。他疲憊不堪,又不得不擔心一個不小心的操作讓自己陷入其中,于是他開始想辦法從源頭上解決事情:
我的利潤是不是太高了?我不是缺成本票嗎?難道不是因為我的企業所得稅太多嗎?
然后我就分流業務,把公司的業務(利潤)轉移到個人獨資企業或者低稅無票的個體工商戶!
這兩種形式的公司各有什么優勢?
1.稅率低!在部分經濟園區注冊的個體工商戶(個人獨資企業)可享受核定征收政策。對于這類企業,免征企業所得稅,只需繳納個人營業所得稅,核定稅率僅為0.5(個人:0.5-3.1)!
2.方便解決成本票!設立的個體戶(個人獨資企業)可以解決企業缺乏成本和投入的問題,避免企業高利潤帶來的稅負過重,但業務必須真實,四流合一,開票項目基本不受限制。建筑材料、材料銷售、技術服務、咨詢服務等。可以開發票。
3.公事私事都不用管!可以用用戶的私人賬戶收款(因為兩處房產不可分割),園區是按照個人營業所得稅核定繳納的,年底不用擔心交個稅。
按一個開300萬發票的個體戶繳納的稅率計算:
增值稅:300/1.03 * 3=8.73萬元。
附加稅=9 * (732)=10800元
生產經營個人所得稅=300萬* 0.5=1.5萬元。
交的稅總共才=8.73 1.08 1.5=11.31萬元。
當然,這個操作需要對你公司的整體商業模式和頂層架構有非常好的了解,你需要重新設計正確的稅務籌劃,做到合法合規。所以這種老板是最聰明的!
浙江沒有任何資源和能源。取決于當地供應。生產低值易耗品和電子商務來維持發展。沒有耐力。你不能一個人生活。別吹牛了。
有人說,1992年以前,視同繳費期間不繳納養老保險。吃國家的免費食物合理嗎?
其實沒有交費的正常人思路都是清晰的。
在一些人的觀念里,要從工資里把錢拿出來,直接交給社保局才算繳費。企業給錢就是白搭。按照他們的說法,這種人甚至認為社保局的編制和退休工資都是吃白食的。你能和這樣的人講道理嗎?
他根本不懂企業財務管理的成本核算。不知道企業員工創造的價值哪些屬于員工,哪些屬于國家。
國有企業生產機器設備、原材料、燃料、低值易耗品等。由國家提供,而生產管理需要財務管理費。每個人都必須計算成本。勞動者在企業工作創造價值。領取工資、福利、勞保。它也必須包含在產品成本中。賣出的產品要大于上述費用之和,否則企業將無法生存,倒閉。賺的錢超過上述成本的部分作為利稅上交國家。也就是說,在工資上交國家之前,勞保費是員工自己的。無論企業是否直接提取社保改革前的勞保金退休工資,職工個人都不繳納。或者改革后企業繳納部分養老保險,直接從個人工資中扣除部分養老保險。這些錢是員工自己創造的,屬于員工自己,用來支付退休工資或養老金。不再由國家財政免費發放給職工。所以這些勞保基金和養老保險,不管是企業直接繳納還是企業職工一起繳納,都是職工自己繳納,只是國家當時對職工退休待遇管理的不同差異。勞保基金和社保局成立后,交由社保局作為養老保險基金的一部分發放老職工養老金,這就是視同繳費的由來。
只有個人可以直接把錢交到社保局的想法就是繳費。“不”就是吃國家免費飯的說法,是根本不懂企業管理和成本核算的人的理解。
現在問題在私企就更明顯了。以前老板可以給員工5000元工資,國家要求企業為員工繳納工資的12,員工繳納8。這樣的情況下,老板只會給員工直接工資4400。然后老板拿600元作為員工的養老保險,員工從工資里拿400元交養老保險。員工實際可能只拿到4000元。你能說600元不是勞動者創造的,是應得的嗎
綜上所述,勞保和養老保險都是由企業直接繳納,或者由企業和員工個人繳納。交的錢都是職工自己交的,不存在1992年以前繳費被視為吃國家免費飯的情況。
我引用了另一份財報的信息,對比了幾家調味企業的存貨周轉率,梳理了存貨的概念。可見好醬油還是千順口的,海天的罵是有基礎數據支撐的。
存貨包括哪些會計科目?
存貨包括以下會計科目:在途材料、原材料、材料成本差異、庫存商品、發出商品、購銷差價、委托加工材料、周轉材料企業的包裝材料、低值易耗品。
存貨
存貨是指企業或業務在日常活動中為銷售而持有的原材料或產品、生產過程中的產品、生產過程或提供勞務所耗用的材料、物料及銷售倉庫等。
存貨不同于固定資產等非流動資產的最基本特征是,持有存貨的最終目的是為了銷售,無論是為了直接銷售,如企業的產成品和商品;還需要進一步加工才能出售,比如原料。
存貨包括商品、產成品、半成品、在產品及各種材料、燃料、包裝物、低值易耗品等。
今天的公告:
1.項目名稱:甘肅鐵法物業公司餐飲集團及汽車司機外包項目
1.招標:本次招標為甘肅鐵法物業公司餐飲集團廚師、汽車司機服務外包業務。
2.服務周期及預算:外包期:2年,總預算53.2萬元。
二、甘肅鐵法物業工程有限公司天佑苑一期室外消防服務分包工程
1.投標:工程圖紙范圍內的所有勞務、臨時設施、低值易耗材料、輔助材料、周轉材料和施工機械設備。
三、甘肅鐵法物業工程有限公司天佑苑一期室外管網工程商務混合采購項目
1.投標:天佑苑一期室外管網工程商務及混合采購技術參數見招標文件.
四、甘肅鐵法物業工程有限公司天佑苑一期室外給排水及室外電氣勞務分包工程
1.投標:工程圖紙范圍內的所有勞務、臨時設施、低值易耗材料、輔助材料、周轉材料和施工機械設備。
五、甘肅鐵法物業工程有限公司天佑苑一期室外供熱勞務分包項目
1.投標:工程圖紙范圍內的所有勞務、臨時設施、低值易耗材料、輔助材料、周轉材料和施工機械設備。
六、甘肅鐵發物業工程有限公司元市政給排水管網接入勞務分包項目
1.投標:工程圖紙范圍內的所有勞務、臨時設施、低值易耗材料、輔助材料、周轉材料和施工機械設備。
以上項目招標公告在甘肅經濟信息網發布,意在抓緊時間獲取文件,機不可失,時不再來。
北二環明光路人行天橋。
在去年7月拍攝的照片中,臺階上新安裝的金屬棱角,以及粘在上面的黃色橡膠條出現松動。
那個時候,預言不會持續。
一年過去了,現在自然美光禿禿的。
明明是固定資產,還煞費苦心做得低值易耗。
會計人員購買意外險有哪些會計分錄?企業為員工提供意外傷害保險,購買的意外傷害保險應通過管理費用和應付員工工資核算。如何編制相關會計分錄?
購買意外險的錄入處理
借:管理費-福利費
應付職工薪酬貸款:-意外傷害保險
借:支付員工賠償-意外傷害保險
貸款:銀行存款
管理費用是指為管理和組織而發生的費用