結轉計提工資的會計分錄-會計憑證中記錄工資結轉與計提操作
2024-08-28 08:34:28 發布丨 發布者:學樂佳 丨 閱讀量:3788
內容摘要:結轉計提工資的會計分錄結轉計提工資是指根據員工應得工資的計算結果,在當期內將未發放的工資費用記入財務會計報表的一種操作。結轉計提工資的會計分錄包括以下...
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結轉計提工資的會計分錄
結轉計提工資是指根據員工應得工資的計算結果,在當期內將未發放的工資費用記入財務會計報表的一種操作。結轉計提工資的會計分錄包括以下兩個步驟:
步驟一:計提工資
在每個會計期間末,根據員工的工作情況和薪酬標準,計算出員工在當前期間內應該獲得的工資數額。根據公司的會計政策和實際情況,計提工資時可以按照月、周、日等方式進行。
假設在當月的工資總額為100,000元,員工的稅前工資為80,000元,個人所得稅為20,000元。公司決定計提工資時按稅后工資進行計算,則計提工資的金額為80,000元。
計提工資的會計分錄如下:
借:職工薪酬支出 80,000
貸:應計職工薪酬 80,000
步驟二:發放工資
在下一個會計期間內,根據實際支付工資的情況,將計提工資轉化為實際支付的工資。
假設公司在下個月發放了實際工資為70,000元,則需要將之前計提的80,000元進行調整,減少差異金額。
發放工資的會計分錄如下:
借:應計職工薪酬 10,000
貸:銀行存款 10,000
最終,經過這兩個步驟的操作,將計提工資和發放工資的差異進行調整,確保賬面上反映出實際支付的工資金額。
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