計提發工資社保的會計分錄,會計憑證中的工資社保費用
2024-07-11 08:34:57 發布丨 發布者:學樂佳 丨 閱讀量:1754
內容摘要:計提發工資的會計分錄計提發工資是企業按照勞動合同和相關規定,根據員工的工資薪金、獎金、津貼等將應發工資的金額計入財務報表中的一項操作。這一操作通常在每...
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計提發工資的會計分錄
計提發工資是企業按照勞動合同和相關規定,根據員工的工資薪金、獎金、津貼等將應發工資的金額計入財務報表中的一項操作。這一操作通常在每個會計期末進行。
計提發工資需要涉及到兩個方面的會計科目,分別是工資薪金科目和計提費用科目。
發工資的會計分錄
假設某企業在當月底要給員工發放工資,并且員工的應發工資總額為10,000元。
會計分錄如下:
借:工資薪金 10,000元
貸:應付工資 10,000元
計提社保的會計分錄
計提社保是企業按照國家有關規定和企業內部管理制度,根據員工的薪酬和相關占比將應扣除的社會保險費用計入財務報表中的一項操作。這一操作通常在每個會計期末進行。
計提社保需要涉及到兩個方面的會計科目,分別是計提費用科目和應付費用科目。
計提社保的會計分錄
假設某企業在當月底要計提員工的社會保險費用,并且員工社保費的比例為10%。
會計分錄如下:
借:計提費用 1,000元
貸:應付費用 1,000元
綜合計提發工資和計提社保的會計分錄
如果將計提發工資和計提社保合并進行,會計分錄如下:
借:工資薪金 10,000元
借:計提費用 1,000元
貸:應付工資 10,000元
貸:應付費用 1,000元
以上是計提發工資和計提社保的會計分錄的詳細說明和舉例。
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