建筑工程人工成本的會計分錄
施工企業(yè)向勞務公司支付的勞務費計入“其他業(yè)務支出”。
其他業(yè)務費用是指主營業(yè)務以外的銷售或其他業(yè)務發(fā)生的費用,是指企業(yè)為取得其他業(yè)務收入而發(fā)生的相應成本,與'其他業(yè)務收入'對稱,包括其他業(yè)務的銷售成本、相關(guān)成本、費用、提供勞務發(fā)生的營業(yè)稅金及附加等。
建筑勞務公司常用的會計分錄如下:
1.收服務費,開發(fā)票。
借:銀行存款
貸款主營業(yè)務收入:
2、提供勞務派遣人員的工資和社會保障,住房公積金由企業(yè)承擔。
借:主營業(yè)務成本
貸款:應付款-工資
其他應付款-社會保障(企業(yè)繳納部分)
其他應付款-住房公積金(企業(yè)繳納部分)
3.支付派遣人員的工資
借:支付員工工資-工資
貸款:庫存現(xiàn)金
其他應付款-社會保障等。
應交稅費-個人所得稅
人工成本和工資薪金之間的差額
勞務費,即個人所得稅中的勞務報酬,是指個人獨立從事各種非雇傭性勞務取得的所得。它與工資薪金的區(qū)別在于,勞動報酬是獨立的個人從事自由職業(yè)而獲得的,而工資薪金屬于依附性的個人勞動活動。即在機關(guān)、企事業(yè)單位工作和被聘用所取得的報酬,具有聘用和被聘用的關(guān)系。
工資、薪金所得屬于非獨立的個人勞動活動,即在機關(guān)、團體、學校、部隊、企事業(yè)單位和其他組織工作和受雇取得的報酬;勞務報酬所得,是個人獨立從事各種技能、提供各種服務所取得的報酬。兩者的主要區(qū)別在于,前者有就業(yè)與被就業(yè)的關(guān)系,而后者沒有。
從財務會計的角度看,工資薪金的支付一般通過‘應付職工薪酬’科目核算;勞務報酬一般通過“生產(chǎn)成本”、“管理費用”、“銷售費用”等科目核算。
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