我國為保護(hù)群眾的基礎(chǔ)生存需要，創(chuàng)造了社會(huì)保障、住宅公共積累制度。普遍由企業(yè)散發(fā)員工報(bào)酬期間繳五險(xiǎn)一金，交納五險(xiǎn)一金和計(jì)提散發(fā)報(bào)酬交易，應(yīng)怎樣做會(huì)計(jì)分錄？

　　交納五險(xiǎn)一金和計(jì)提散發(fā)報(bào)酬的會(huì)計(jì)分錄

　　1、企業(yè)在舉行計(jì)提五險(xiǎn)、公共積累（公司局部）、職工報(bào)酬時(shí)：

　　借：管理用度/消費(fèi)成本/出賣用度——人為成本

　　　　貸：草率員工薪酬——養(yǎng)老險(xiǎn)

　　　　　　草率員工薪酬——調(diào)理險(xiǎn)

　　　　　　草率員工薪酬——賦閑險(xiǎn)

　　　　　　草率員工薪酬——生養(yǎng)險(xiǎn)

　　　　　　草率員工薪酬——工傷險(xiǎn)

　　　　　　草率員工薪酬——報(bào)酬

　　2、企業(yè)在散發(fā)職工報(bào)酬時(shí)：

　　借：草率員工薪酬——報(bào)酬（應(yīng)發(fā)總數(shù)）

　　　　貸：其余草率款——養(yǎng)老險(xiǎn)（部分）

　　　　　　其余草率款——調(diào)理險(xiǎn)（部分）

　　　　　　其余草率款——賦閑險(xiǎn)（部分）

　　　　　　其余草率款——公共積累（部分）

　　　　　　應(yīng)交稅費(fèi)——個(gè)稅

　　　　　　銀行入款/倉庫儲(chǔ)存現(xiàn)款

　　3、企業(yè)在交社會(huì)養(yǎng)老保險(xiǎn)、公共積累時(shí)：

　　借：草率員工薪酬——養(yǎng)老險(xiǎn)（企業(yè)局部）

　　　　草率員工薪酬——調(diào)理險(xiǎn)（企業(yè)局部）

　　　　草率員工薪酬——賦閑險(xiǎn)（企業(yè)局部）

　　　　草率員工薪酬——生養(yǎng)險(xiǎn)（企業(yè)局部）

　　　　草率員工薪酬——工傷險(xiǎn)（企業(yè)局部）

　　　　草率員工薪酬——公共積累（企業(yè)局部）

　　　　其余草率款——養(yǎng)老險(xiǎn)（部分）

　　　　其余草率款——調(diào)理險(xiǎn)（部分）

　　　　其余草率款——賦閑險(xiǎn)（部分）

　　　　其余草率款——公共積累（部分）

　　　　貸：銀行入款

　　4、企業(yè)在交個(gè)稅時(shí)：

　　借：應(yīng)交稅費(fèi)——個(gè)稅

　　　　貸：銀行入款