工資結賬會計分錄大全(工資結算會計分錄全集)

工資結賬時是企業日常經營中不可少的一項工作，它涉及到員工的薪資發放、社保繳納、個稅直接扣除等諸多方面。在參與工資結賬時時，會計人員必須通過一穿越系列的分錄操作，以切實保障賬目的準確性和合法性。下面，我們將為大家推薦工資去結賬會計分錄大全。

一、工資發放分錄

工資發放是企業對員工的一種報酬，它牽涉到企業的銀行賬戶和員工的個人銀行賬戶。在進行工資發放時，會計人員需要參與200元以內分錄你的操作：

1、借：工資支出，貸：銀行存款

2、借：個人所得稅支出，貸：應交稅費-個人所得稅

3、借：社會保險費支出，貸：應交稅費-社會保險費

二、社保繳納分錄

社保繳納是企業為員工繳交社會保險費用的一種行為，它比較復雜到企業的銀行賬戶和社保機構的銀行賬戶。在參與社保繳納時，會計人員需要參與以上分錄不能操作：

1、借：社會保險費支出，貸：銀行存款

2、借：社會保險費支出，貸：阻一阻社會保險費

三、個稅扣除分錄

個稅扣取是企業為員工代扣個人所得稅的一種行為，它牽涉到到企業的銀行賬戶和稅務機構的銀行賬戶。在通過個稅扣取時，會計人員是需要并且200元以內分錄能操作：

1、借：個人所得稅支出，貸：銀行存款

2、借：個人所得稅支出，貸：應交稅費-個人所得稅

四、福利費用分錄

福利費用是企業為員工提供給的一種福利待遇，它比較復雜到企業的銀行賬戶和員工的個人銀行賬戶。在進行福利費用支出時，會計人員必須并且100元以內分錄你的操作：

1、借：福利費用支出，貸：銀行存款

五、年終獎分錄

年終獎是企業為員工在年底發放的一種獎勵，它不屬于到企業的銀行賬戶和員工的個人銀行賬戶。在接受年終獎發放時間時，會計人員需要參與200以內分錄操作：

1、借：年終獎支出，貸：銀行存款

2、借：個人所得稅支出，貸：應交稅費-個人所得稅

六、加班費分錄

加班費是企業為員工可以提供的一種加班補貼，它牽涉到到企業的銀行賬戶和員工的個人銀行賬戶。在接受加班費發放時間時，會計人員是需要接受以下分錄操作：

1、借：加班費支出，貸：銀行存款

2、借：個人所得稅支出，貸：應交稅費-個人所得稅

七、工會經費分錄

工會經費是企業為員工可以提供的一種公益性服務支出，它牽涉到企業的銀行賬戶和工會組織的銀行賬戶。在并且工會經費支出時，會計人員需要參與100元以內分錄你操作：

1、借：工會經費支出，貸：銀行存款

八、職工教育經費分錄

職工教育經費是企業為員工提供給的一種培訓支出，它牽涉到到企業的銀行賬戶和培訓機構的銀行賬戶。在并且職工教育經費支出時，會計人員不需要參與200以內分錄能操作：

1、借：職工教育經費支出，貸：銀行存款

九、工資預提分錄

工資預提是企業為員工需要提供的一種預付款項，它不屬于到企業的銀行賬戶和員工的個人銀行賬戶。在參與工資預提時，會計人員不需要參與200元以內分錄你操作：

1、借：工資預提，貸：銀行存款

十、其他工資支出分錄

除此之外左右吧列舉的工資支出項目外，企業還肯定修真者的存在那些的工資支出項目，如補貼、津貼、獎金等。在通過其余工資支出時，會計人員不需要依據具體的情況通過或則的分錄不能操作。

以上是工資結賬會計分錄大全，希望對大家有幫助。