面試問會計轉(zhuǎn)行政崗位(從會計到行政：面試中需要注意的問題)

從會計轉(zhuǎn)行政崗位，是許多人職業(yè)生涯中的一個不重要轉(zhuǎn)折點。相對于一些要想拜求新的職業(yè)機會的人可以說，這是一個挺好的的選擇。但是，對于一些就沒經(jīng)驗的人而言，這種過程可能會會太麻煩。在這篇文章中，我們將探討一些關(guān)與應(yīng)聘問會計轉(zhuǎn)行政崗位的問題。

為什么要轉(zhuǎn)行政崗位？

轉(zhuǎn)行政崗位的原因肯定有很多�；蛟S你早就在會計領(lǐng)域工作的話了很長時間，但是你感覺到自己需要挑戰(zhàn)更多的事情。也許你對會計工作感覺到厭倦，要想接觸一些新的事情。無論是你的原因是什么，轉(zhuǎn)行政崗位是一個很不錯的選擇。

你需要具備哪些技能？

轉(zhuǎn)行政崗位不需要具備一些某個特定的技能。你需要具備良好的溝通能力。你必須也能與有所不同的人打照面，包括客戶、同事和上級領(lǐng)導(dǎo)。你是需要必須具備組織能力。行政工作大多需要你同時處理多個任務(wù)，因此你不需要能管用地管理時間和資源。再者，你不需要必須具備解決問題的能力，還能夠快速應(yīng)對突發(fā)事件。

如何準(zhǔn)備面試？

馬上準(zhǔn)備面試時是非常重要的。你必須了解公司的背景和文化。你這個可以通過公司的網(wǎng)站、社交媒體和新聞報道來清楚公司的情況。你需要打聽一下那個職位的職責(zé)和要求。你可以不通過招聘廣告、職位描述和公司的招聘人員來清楚那些信息。你不需要準(zhǔn)備好一些面試問題的答案。那些個問題很可能除開你的職業(yè)目標(biāo)、你的工作經(jīng)驗和你的解決問題的能力。

如何回答面試問題？

回答面試問題不需要特別注意一些技巧。你必須回答問題的核心。你這個可以在用STAR法則來回答問題，即情境（Situation）、任務(wù)（Task）、行動（Action）和結(jié)果（Result）。你不需要回答問題的時候要有條理。你可以不使用簡單結(jié)構(gòu)，的或問題、解釋和例子。你要回答問題的時候要有自信。你可以建議使用肢體語言和聲音來能表達(dá)自己的自信。

如何展示你的優(yōu)勢？

展示展示你的優(yōu)勢是非常重要的。你也可以在用你的工作經(jīng)驗來展示你的能力。你可以繼續(xù)講述你在會計領(lǐng)域的工作經(jīng)驗，以及怎么將那些經(jīng)驗應(yīng)用到行政工作中。再者，你這個可以在用你的技能來可以展示你的優(yōu)勢。你也可以講敘你的溝通能力、組織能力和解決問題的能力，和要如何將那些個技能應(yīng)用到行政工作中。

如何回答關(guān)于薪資的問題？

回答關(guān)於薪資的問題要再注意一些技巧。你不需要清楚這樣的職位的薪資范圍。你這個可以是從招聘廣告、職位描述和公司的招聘人員來所了解這些個信息。你不需要考慮到你的期望薪資。你可以參照你的工作經(jīng)驗、技能和市場薪資水平來可以確定你的期望薪資。你需要回答問題的時候要有條理。你可以不使用最簡單結(jié)構(gòu)，的或問題、解釋和解釋。

如何展示你的熱情？

展示你的熱情是非常重要的。你可以不繼續(xù)講述你為什么打算轉(zhuǎn)行政崗位，和你對這種職位的熱情。你是可以講述你對公司的文化和價值觀的認(rèn)同，以及你對這個職位的期望。至于，你這個可以在用你的肢體語言和聲音來影像展示你的熱情。

如何提出問題？

提出問題是非常重要的。你可以按照提出問題來知道一點更大關(guān)于公司和職位的信息。你是可以問一些關(guān)于公司文化、職位職責(zé)和未來發(fā)展機會的問題。再者，你可以不問一些跪求面試官的問題，或者他們的職業(yè)經(jīng)歷和對公司的看法。

如何跟進(jìn)面試？

去協(xié)助應(yīng)聘是非常重要的。你可以不按照發(fā)送一封感謝信來跟進(jìn)面試。在感謝信中，你是可以立即表達(dá)你的熱情和興趣，以及感謝面試官給你這樣的機會。再者，你這個可以在感謝信中做出一些關(guān)於面試的問題，或者你的面試表現(xiàn)和下一步的步驟。

應(yīng)聘問會計轉(zhuǎn)行政崗位要準(zhǔn)備充分。你是需要清楚公司和職位的情況，準(zhǔn)備好面試問題的答案，展示你的優(yōu)勢和熱情，提出問題和跟進(jìn)面試。是從那些個技巧，你是可以成功了地轉(zhuǎn)行政崗位。