企業(yè)年薪是一種彌補(bǔ)性養(yǎng)老金制度，計(jì)提員工年薪時，應(yīng)按其地方部分計(jì)入相映的會計(jì)科目核算，關(guān)系會計(jì)分錄是什么？

　　企業(yè)年薪計(jì)提分錄

　　企業(yè)依照企業(yè)年薪安置的計(jì)提基礎(chǔ)和計(jì)提比率計(jì)提的草率企業(yè)年薪，按照員工分情景處置。如是消費(fèi)部分職員的企業(yè)年薪：

　　借：消費(fèi)成本、創(chuàng)造用度、勞務(wù)成本等

　　       貸：草率員工薪酬-企業(yè)年薪

　　應(yīng)由在建筑工程程、研制開銷承擔(dān)的企業(yè)年薪：

　　借：在建筑工程程、研制開銷等

　       　貸：草率員工薪酬-企業(yè)年薪

　　企業(yè)年薪是一種彌補(bǔ)性養(yǎng)老金制度，是指企業(yè)及其員工在照章加入基礎(chǔ)養(yǎng)老保障的基礎(chǔ)上，強(qiáng)迫創(chuàng)造的彌補(bǔ)養(yǎng)老保障制度。

　　草率員工薪酬的會計(jì)核算

　　付出員工報(bào)酬、獎金、補(bǔ)助和補(bǔ)助

　　借記“草率員工薪酬-報(bào)酬”科目，貸記“銀行入款”、“倉庫儲存現(xiàn)款”等科目;企業(yè)從草率員工薪酬中扣還的百般金錢(代墊的家眷藥費(fèi)、部分所得稅等)，借記“草率員工薪酬”科目，貸記“銀行入款”、“倉庫儲存現(xiàn)款”、“其余應(yīng)收款”、“應(yīng)交稅費(fèi)-應(yīng)交部分所得稅”等科目;

　　付出員工利益費(fèi)

　　企業(yè)向員工食堂、員工病院、生存艱巨員工等付出員工利益時，借記“草率員工薪酬-員工利益”科目，貸記“銀行入款”、“倉庫儲存現(xiàn)款”等科目;

　　付出公會經(jīng)費(fèi)、員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)和交納社會保障費(fèi)、住宅公共積累

　　借記“草率員工薪酬-農(nóng)會經(jīng)費(fèi)(或員工培養(yǎng)經(jīng)費(fèi)、社會保障費(fèi)、住宅公共積累)”科目，貸記“銀行入款”、“倉庫儲存現(xiàn)款”等科目;

　　散發(fā)非錢幣性利益

　　借記“草率員工薪酬-非錢幣性利益”科目，貸記“專營交易收入”科目;企業(yè)付出租借住宅等資產(chǎn)供員工義務(wù)運(yùn)用，借記“草率員工薪酬-非錢幣性利益”科目，貸記“銀行入款”等科目。